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La Legge di Bilancio è un argomento caldo di ogni inizio anno: nei mesi precedenti, Governo e Parlamento lavorano in concerto per finalizzare le modalità di allocazione della spesa pubblica italiana per l’anno seguente.
Con la pubblicazione dell’ultima Legge di Bilancio relativa al 2024, sono stati approvati diversi incentivi e novità sia per i privati, sia per le aziende. In questo articolo introduciamo i cambiamenti principali che toccheranno le PMI italiane.
Partiamo da una definizione:
La Legge di Bilancio è una legge con cui il Parlamento approva il bilancio di previsione dello Stato, presentato dal Governo.
Entro il 20 ottobre di ogni anno, il Governo deve presentare al Parlamento le spese pubbliche e le entrate previste per l'anno successivo, definite sulla base delle leggi in vigore al momento. I temi inclusi in questo bilancio spaziano dal lavoro e la previdenza sociale fino al fisco, passando per l’innovazione e la sostenibilità.
L’ultima Legge di Bilancio, relativa al 2024, è stata pubblicata nella Gazzetta Ufficiale il 30 dicembre 2023. A partire da questa data, le novità, le agevolazioni e i finanziamenti previsti per imprese e privati sono diventati operativi a tutti gli effetti.
La Legge di Bilancio 2024 è stata approvata dal Parlamento ed è entrata in vigore a seguito della pubblicazione nella Gazzetta Ufficiale. Al suo interno sono state delineate sia nuove disposizioni, sia modifiche a incentivi già presenti lo scorso anno.
Tra le misure previste, alcune riguardano nello specifico le piccole e medie imprese italiane.
I terremoti, le alluvioni, le frane e i dissesti che hanno interessato molte zone del nostro Paese hanno portato all’introduzione, ai commi da 101 a 111 della Legge, dell’obbligo di copertura assicurativa contro le calamità naturali, per il momento limitato alle imprese.
Le aziende iscritte al registro delle imprese dovranno quindi stipulare una polizza assicurativa per proteggere i propri terreni, fabbricati, impianti e attrezzature da possibili danni dovuti a calamità naturali o eventi catastrofali, entro il 31 dicembre 2024.
Inoltre, la Legge di Bilancio 2024 prevede l’erogazione di contributi per la ricostruzione di immobili danneggiati dalle alluvioni che si sono verificate in Italia a partire dal 1 maggio 2023. I soggetti esercenti attività sociali, economiche e produttive possono ottenere un risarcimento massimo di 40.000 euro nei limiti delle risorse disponibili.
La Nuova Sabatini, agevolazione per micro, piccole e medie imprese di diversi settori (esclusi quelli finanziari e assicurativi), sostiene l'acquisto o il leasing di nuovi beni strumentali. A sostegno di questo incentivo, la Legge di Bilancio 2024 stanzia 100 milioni di euro.
Le aziende possono quindi richiedere la concessione di un finanziamento alle proprie banche o istituti finanziari per sostenere investimenti compresi tra 20.000 e 4 milioni di euro, con tassi d’interesse annui del:
Un altro incentivo importante per le PMI è il Fondo per la crescita sostenibile, destinato alla promozione di progetti di ricerca, sviluppo e innovazione, al rafforzamento della struttura produttiva, e alla promozione della presenza internazionale delle imprese e l'attrazione di investimenti dall'estero.
Nel comma 257, la Legge di Bilancio 2024 incrementa la dotazione del Fondo di 110 milioni di euro per quest’anno e di 220 milioni di euro per il 2025.
Con reshoring si intende il trasferimento in Italia di attività con sede precedentemente all’estero. Gli incentivi promossi dalla Legge di Bilancio 2024 garantiscono una diminuzione delle imposte IRPEF, IRES e IRAP del 50% per 5 anni per tutte le aziende che scelgono di riportare la propria sede nel nostro Paese.
Le imprese che possono richiedere questa agevolazione devono aver esercitato la propria attività in un altro Paese per più di 24 mesi.
Uno dei focus della Legge di Bilancio 2024 è l’incentivo ad assumere a tempo indeterminato giovani, donne, lavoratori e lavoratrici appartenenti a categorie svantaggiate, ed ex percettori del reddito di cittadinanza. Oltre ad aver previsto finanziamenti pari a 1,3 miliardi di euro, le imprese potranno beneficiare di maggiori deduzioni fiscali, fino al 30%.
Inoltre, la Legge favorisce l'inclusione lavorativa delle donne vittime di violenza. Le aziende che decidono di assumere donne che hanno subito violenza beneficeranno di un incentivo significativo: saranno esentate dal pagamento dei contributi previdenziali fino a un tetto massimo di 8.000 euro all'anno, esclusi i premi e contributi dovuti all'INAIL.
Questa misura si configura come un chiaro segnale di sostegno del legislatore, con l'intento di facilitare l'integrazione nel mondo del lavoro di questo particolare gruppo vulnerabile, contribuendo così a un impegno sociale e civile più ampio.
Questa misura avrà effetto a partire dal primo luglio 2024: verranno introdotte modifiche per agevolare la compensazione dei crediti contributivi, facilitando così il rispetto degli obblighi fiscali per imprese e lavoratori autonomi.
Con queste azioni, la Legge di Bilancio 2024 pone l’accento su un più ampio tentativo di migliorare l'efficienza della riscossione delle imposte, proteggendo al contempo la sicurezza e la privacy dei dati trattati durante tali processi. Questi sforzi mirano a garantire che tutti contribuiscano in modo equo al sistema fiscale, riducendo le opportunità di evasione fiscale e incrementando la trasparenza e l'efficacia delle operazioni finanziarie.
Infine, la Legge di Bilancio 2024 porta modifiche sostanziali all'uso della compensazione tramite modello F24, ampliando l'obbligo di utilizzare i servizi telematici dell'Agenzia delle Entrate. Questo obbligo, precedentemente limitato solo a determinati crediti come IVA, imposte sui redditi e IRAP, verrà esteso anche ai crediti contributivi e premi INPS e INAIL.
Queste misure mirano a una maggiore efficienza e controllo nelle compensazioni, nonché a ridurre il rischio di abusi del sistema di compensazione, garantendo che i crediti utilizzati siano effettivamente dovuti.
Per avere maggiori dettagli sulle novità e gli incentivi della Legge di Bilancio 2024, ti consigliamo di consultare questa pagina del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali.
